Mir 91 – symulacja misji na stacji kosmicznej

korzyści:

  • Nabycie umiejętności planowania i ustalania priorytetów w projektach.
  • Zrozumienie kluczowych aspektów integrowania planów pomiędzy zespołami.
  • Znalezienie sposobów na współdziałanie w rozwiązywaniu problemów.
  • Odkrycie możliwości budowania synergii pomiędzy zespołami (tzw. silosami).
  • Poznanie i przećwiczenie użycia narzędzi do planowania pracy (kanban).

znajdź termin
w Calendly

Umów się

W trakcie symulacji przenosimy się na stację kosmiczną Mir. Naszym celem jest zrealizowanie jak największej liczby zadań, które składają się na misję. Nasza praca jest częścią pierwszego międzynarodowego programu kosmicznego. Jednym z głównych wyzwań jest pogodzenie różnic kulturowych oraz technicznych pomiędzy zespołami pochodzącymi z różnych krajów.

Symulacja pozwala doświadczyć procesu planowania wspólnej pracy, integrowania zespołu oraz realizacji zadań w czasie. Uczestnicy w trakcie działania szukają najlepszych rozwiązań i potwierdzają ich skuteczność w trakcie podsumowań. Scenariusz kładzie nacisk na współpracę pomiędzy uczestnikami w celu osiągnięcia najlepszego rezultatu. Wszyscy przebywają w tej samej przestrzeni wirtualnej i poruszają się po stacji za pośrednictwem aplikacji w smartfonie. Symulację można dostosować do potrzeb grupy i kontekstu biznesowego. MIR 91 może zostać użyty do pracy z szerokim zakresem zjawisk związanych z planowaniem i organizacją pracy w grupie.

Logistyka

  • 4-8 godzin
  • grupa 5 – 15 osób
  • szkolenie on line w narzędziach Zoom i Miro

PROGRAM SYMULACJI:

Sprint 0:

  • Wyjaśnienie celów i reguł symulacji

Sprint 1:

  • Planowanie (praca ze strategią, ocena sytuacji, podejmowanie decyzji).
  • Stawianie celów i ustalanie priorytetów.
  • Pomiar rezultatów, retrospektywa zespołowa.

Sprint 2:

  • Integracja planów pomiędzy zespołami.
  • Narzędzia i techniki planowania zwiększające skuteczność.
  • Zarządzanie zmianą, ryzykiem oraz problemami.

Doskonałość we współpracy zespołowej:

  • Cele łączne i rozłączne. Budowanie efektu synergii.
  • Specjalizacja i koordynacja ról zespołowych.
  • Organizacja ucząca się.
  • Ciągłe doskonalenie procesu.

Cel symulacji:

Doświadczyć wspólnego planowania projektu i zrozumieć kluczowe aspekty realizacji projektów.

Forma merytoryczna:

  • warsztat
  • case-study
  • panel dyskusyjny

Opinie

Bardzo wartościowe zajęcia! Poprzeczka dla innych wykładowców podniesiona w kosmos. Wykorzystane narzędzia pozwalają w łatwy sposób zrozumieć zagadnienia. Dobra energia gwarantowana. Polecam.

– Agata Chwiałkowska

Wow! Bardzo lekkie podejście do ciężkich tematów! Dostososowanie potrzeb i zakresu tematyki do danej grupy! Z zajęć można wyciągnąć na prawdę super pomysły do wdrożenia.

– Robert G

Praktyczne podejście i przekazanie wiedzy w niezwykle dynamiczny, zrozumiały i przystępny sposób. Świetna baza inspiracji i praktycznych porad. Zdecydowanie dobrze spędzone kilka godzin

– Krzysztof K

Zajęcia bardzo treściwe i pomimo długiego czasu spędzonego przed monitorem było warto – bardzo duża atrakcyjność ! 🙂

– Jan Dekanzade

Błażej to profesjonalny, energiczny i inspirujący Trener. Dostarczył nam dużo konkretnej wiedzy, przydatnej w naszej pracy (!) w krótkim czasie. Materiał został przerobiony podczas gier i bardzo życiowych ćwiczeń. Potrafi słuchać, ma szeroką wiedzę i ciekawe doświadczenia z innych firm. Zdecydowanie polecam współpracę z Nim!

– Agnieszka Żak-Stechlińska

Szkolenie ciekawe, obrazujące tematykę wielowymiarowo, szeroki zasób wiedzy trenera, przez całe szkolenie utrzymywana atmosfera otwartości.

– Karolina Łańska-Hejza

„Symulację Biznesową Mir91 Jak dla mnie pomysł z symulacją jest rewelacyjny szczególnie w fazie tworzenia zespołu.Podejrzewam, że to 8 godzinne szkolenie daje jeszcze więcej możliwości a przy tym i dobrej zabawy.
Symulacja ta z pewnością mogłaby zostać wykorzystana na warsztatach z budowania zespołu.
Świetne narzędzie do zaimplementowania w organizacji , poprawy komunikacji w zespole i jego motywowania.”

– Agnieszka Jędrusik

Szkolenie przeprowadzone w formie angażujących projektów i zadań (interaktywna gra), z których sami wyciągamy wnioski pod okiem świetnego mentora.

– Filip Kensbock

Super wciągające szkolenie! Bardzo wartościowo spędzony czas 🙂

– Magdalena Senator

Prowadzący potrafi zbudować miłą atmosferę na szkoleniu. Sposób przekazywania wiedzy jest bardzo ciekawy, oparty na konkretnych przykładach a nie na nudnych slajdach. Bardzo dziękuję 🙂

– Beata Kamińska

Profesjonalnie poprowadzone szkolenie, w nowoczesny sposób, prostym językiem, z elementami gamifikacji. Zdecydowanie polecam!

– Piotr Sowiński

Pełen profesjonalizm, indywidualne podejście, ogromne wyczucie sytuacji. Bardzo cenne i wartościowe szkolenie. Gorąco polecam!

– Iw GoNo

Bardzo polecam. Sporo innowatorskich rzeczy, które pozwalają szerzej wejść w temat. Niezwykle lekkie przekazywanie wiedzy merytorycznej. Pełny profesjonalizm.

– Pablo Dremo