home / Metody
14/01/2020 Błażej Goraj

Jak dbamy o jakość naszych szkoleń?

Jak dbam o jakość szkoleń? Od ponad 10 lat pracy trenerskiej korzystam z indywidualnej ankiety satysfakcji, która rozdawana jest każdemu uczestnikowi na końcu szkolenia. To proste narzędzie pozwoliło mi wdrożyć wiele usprawnień w naszych szkoleniach choćby takich jak: jednostronicowe podsumowania (handout’y), które każdy uczestnik otrzymuje po szkoleniu, obejmujące kluczowe zagadnienia przerobionego materiału. Taka potrzeba była […]

14/01/2019 Błażej Goraj

Studia podyplomowe lub MBA? – jaki program wybrać?

Od ponad 10 lat pracuję jako trener oraz wykładowca zarządzania projektami i zauważam następującą prawidłowość: uczestnicy tych kursów coraz częściej znają swoje potrzeby i wymagają kompleksowego wsparcia w rozwoju swojej kariery, a nie tylko inspiracji czy ćwiczeń, które dobrze wypełnią czas w trakcie kolejnego weekendowego zjazdu. W tym artykule podzielę się z Wami refleksją: większość […]

14/01/2019 Błażej Goraj

Cztery moce udanych projektów (4Pak Goraj)

Cztery moce udanych projektów “Wszystkie udane projekty są do siebie podobne, a każdy nieudany projekt jest nieudany na swój sposób.” O co tu chodzi? Gdy rozpoczynamy nowy projekt to pojawia się wiele pytań:  Od czego mam zacząć? Kogo powołać do zespołu projektowego? Jakich narzędzi używać? Jak często się spotykać z zespołem? Robić spotkania wspólne czy […]

14/04/2017 Błażej Goraj

Szkolisz swoich pracowników czy palisz swoje pieniądze?

A może jedno i drugie?       Od 15 lat pracuję z firmami w projektach, obserwując podobne, powtarzające się przypadki. Zaczyna się od tego, że zarząd firmy chce coś poprawić i w związku z tym zamawia szkolenie mające na celu ,,usprawnienie systemowego zarządzania projektami” lub ,,optymalizację pracy w formie agile”. Często zapytanie obejmuje zadanie wyszkolenia wszystkich członków danego zespołu w tej metodzie, by firma lepiej funkcjonowała, ponieważ teraz panuje […]